Богуславский М.В., Ладыжец Н.С., Неборский Е.В., Санникова О.В. Универсальные трансформации управленческих стратегий перехода к статусу транзитивного университета
DOI: https://doi.org/10.15688/lp.jvolsu.2019.4.10
Михаил Викторович Богуславский
доктор педагогических наук, профессор, член-корреспондент Института стратегии развития образования, Российская академия образования
ул. Жуковского, 16, 105062 г. Москва, Российская Федерация
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
https://orcid.org/0000-0002-3035-0090
Наталья Сергеевна Ладыжец
доктор философских наук, профессор, заведующая кафедрой социологии, Удмуртский государственный университет
ул. Университетская, 1, 426034, г. Ижевск, Российская Федерация
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
https://orcid.org/0000-0002-6575-8977
Егор Валентинович Неборский
доктор педагогических наук, доцент, Московский педагогический государственный университет
ул. Пироговская М., 1, стр. 1, 119991 г. Москва, Российская Федерация
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
https://orcid.org/0000-0002-8995-9802
Ольга Владимировна Санникова
доктор социологических наук, доцент, Удмуртский государственный университет
ул. Университетская, 1, 426034 г. Ижевск, Российская Федерация
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
https://orcid.org/0000-0003-1439-1340
Аннотация. Мир стремительно меняется. Новые реалии становятся предметом концептуализации, устоявшиеся теоретические концепции уступают место новым формирующимся конструктам. В частности, авторами ранее уже было произведено уточнение понятий «транзитный университет» и «транзитивный университет». В условиях глобальных, национальных и региональных вызовов для осуществления перехода регионального транзитного вуза к статусу транзитивного университета принципиально значимой становится позиция руководства университета по созданию инновационной университетской экосистемы как драйвера развития региона. Соответственно, целью исследования было определено прояснение ресурсов и направленности изменений внутри университетского менеджмента регионального университета, необходимых для обеспечения его транзитивности. Универсальные трансформации управленческих стратегий для перехода к статусу транзитивного университета рассматриваются через призму современных глобальных, национальных и региональных вызовов. В статье анализируется необходимость диверсификации образовательных национальных и региональных систем на фоне универсализации требований к институтам высшего образования международных рейтинговых агентств. В частности, обращается внимание на то, что при переходе к статусу транзитивного университета стратегия диверсификации получает также и внутреннюю составляющую, представленную необходимостью нахождения баланса между традиционными академическими ценностями и ценностями рыночного конкурирования, между глобальной и локальной осведомленностью в возможностях привлечения студентов и преподавателей, между предпочтениями в обеспечении hard- и soft skills. Кроме того, обосновывается значение развития стратегий постоянства преобразований и формирования сильного управленческого ядра. Постоянство сопряжения адаптивных и проактивных изменений внутренней и внешней политики университетской администрации рассматривается как повседневная стратегическая задача, не имеющая однозначных тактических решений и осложняемая существующими разрывами в компетенциях руководителей российских и зарубежных университетов. Рассматриваются ресурсы трансформационных изменений, связанных с необходимостью комплексной цифровизации вуза, с освоением цифрового формата работы в администрировании, организации образовательного и исследовательского процессов как новой реальности университетского управления, с переходом к работе с большими данными; а также – форматы коллегиального взаимодействия при создании инновационных университетских экосистем.
Ключевые слова: университетское управление, стратегии перехода, университет-транзит, транзитивный университет, региональный университет, цифровой университет, университетская инновационная экосистема.
Произведение «Универсальные трансформации управленческих стратегий перехода к статусу транзитивного университета», созданное авторами Богуславский М.В., Ладыжец Н.С., Неборский Е.В., Санникова О.В., публикуется на условиях лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.
 6_Boguslavsky_i_dr.pdfURL: http://psst.jvolsu.com/index.php/ru/component/attachments/download/1385 | 364 Скачивания |